Jouw IT Talent,
hoe jij het wilt.
Wij bieden top IT-talent voor innovatie, development en slim opschalen met impact.
Werving & Selectie
Technisch Talent
10.000+ vooraf goedgekeurde IT-professionals
Snel inhuren
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het aannemen van IT-posities
Directe Aanwerving
Voor nieuw IT-talent binnen uw organisatie op uw loonlijst.
IT-Talent
Snelle Werving
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het vullen van uw IT-positie
Jouw IT Talent,
hoe jij het wilt.
Wij bieden top IT-talent voor innovatie, development en slim opschalen met impact.
Werving & Selectie
Technisch Talent
10.000+ vooraf goedgekeurde IT-professionals
Snel inhuren
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het aannemen van IT-posities
Directe Aanwerving
Voor nieuw IT-talent binnen uw organisatie op uw loonlijst.
IT-Talent
Snelle Werving
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het vullen van uw IT-positie
Jouw IT Talent,
hoe jij het wilt.
Wij bieden top IT-talent voor innovatie, development en slim opschalen met impact.
Werving & Selectie
Technisch Talent
10.000+ vooraf goedgekeurde IT-professionals
Snel inhuren
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het aannemen van IT-posities
Directe Aanwerving
Voor nieuw IT-talent binnen uw organisatie op uw loonlijst.
IT-Talent
Snelle Werving
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het vullen van uw IT-positie
Jouw IT Talent,
hoe jij het wilt.
Wij bieden top IT-talent voor innovatie, development en slim opschalen met impact.
Werving & Selectie
Technisch Talent
10.000+ vooraf goedgekeurde IT-professionals
Snel inhuren
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het aannemen van IT-posities
Directe Aanwerving
Voor nieuw IT-talent binnen uw organisatie op uw loonlijst.
IT-Talent
Snelle Werving
Gemiddelde doorlooptijd van 14 dagen voor het vullen van uw IT-positie
Exclusieve IT Werving & Selectie toegespitst op uw bedrijfscultuur.
Voorbij typische werving leveren we professionals die transformerende krachten binnen uw organisatie worden. Onze kandidaten zijn niet alleen bekwaam - ze zijn grondig getoetste vernieuwers die voortdurend verwachtingen overtreffen en technologische vooruitgang stimuleren.
Industrie-Leidende Technische Beoordeling
Ons multi-dimensionale evaluatieproces identificeert de top 5% specialisten in hun vakgebied door onder andere gebruik te testen op geavanceerde probleemoplossende uitdagingen, architectuur text en simulaties van projecten.
Bedrijfs DNA-matching
Wij analyseren de unieke cultuur en werkwijze van uw bedrijf om ervoor te zorgen dat kandidaten perfect aansluiten bij de dynamiek van uw team, waardoor de onboardingfrictie wordt verminderd en de tijd tot productiviteit met gemiddeld 37% wordt versneld.
Bewezen kwaliteit en retentie
Ons IT-talent scoort een gemiddelde retentiegraad van 92% na 1 jaar. Dit is ruim boven het industrie gemiddelde van 76%. 89% van ons IT talent scoort in de top 25% van de peers binnen het team.
IT Recruitment Excellentie
IT Recruitment Excellentie
IT Recruitment Excellentie
IT Recruitment Excellentie
Specialised IT recruitment finding your next IT Specialist on your payroll.
Fullstack
Ontwikkeling
Frontend en backend experts, voor het bouwen van schaalbare oplossingen en applicaties.
We maken gebruik van verborgen talenten om bekwame IT-professionals te identificeren met de specifieke technische expertise die uw team nodig heeft.
• Passieve kandidaat benadering
• Betrokkenheid in de IT industrie.
• Vaardigheidsgebaseerde talentmapping
Fullstack
Ontwikkeling
Frontend en backend experts, voor het bouwen van schaalbare oplossingen en applicaties.
We maken gebruik van verborgen talenten om bekwame IT-professionals te identificeren met de specifieke technische expertise die uw team nodig heeft.
• Passieve kandidaat benadering
• Betrokkenheid in de IT industrie.
• Vaardigheidsgebaseerde talentmapping
Fullstack
Ontwikkeling
Frontend en backend experts, voor het bouwen van schaalbare oplossingen en applicaties.
We maken gebruik van verborgen talenten om bekwame IT-professionals te identificeren met de specifieke technische expertise die uw team nodig heeft.
• Passieve kandidaat benadering
• Betrokkenheid in de IT industrie.
• Vaardigheidsgebaseerde talentmapping
Fullstack
Ontwikkeling
Frontend en backend experts, voor het bouwen van schaalbare oplossingen en applicaties.
We maken gebruik van verborgen talenten om bekwame IT-professionals te identificeren met de specifieke technische expertise die uw team nodig heeft.
• Passieve kandidaat benadering
• Betrokkenheid in de IT industrie.
• Vaardigheidsgebaseerde talentmapping
Technische Beoordeling
Strenge Vaardigheidsverificatie
Onze technische recruiters evalueren grondig de vaardigheden, ervaring en teamcompatibiliteit van elke kandidaat voordat ze worden gepresenteerd.
• Evaluatie van technische uitdagingen
• Validatie van werkervaring
• Check op teamvaardigheden
Technische Beoordeling
Strenge Vaardigheidsverificatie
Onze technische recruiters evalueren grondig de vaardigheden, ervaring en teamcompatibiliteit van elke kandidaat voordat ze worden gepresenteerd.
• Evaluatie van technische uitdagingen
• Validatie van werkervaring
• Check op teamvaardigheden
Technisch
Beoordeling
Strenge Vaardigheid
Verificatie
Onze technische recruiters evalueren grondig de vaardigheden, ervaring en teamcompatibiliteit van elke kandidaat voordat ze worden gepresenteerd.
• Evaluatie van technische uitdagingen
• Validatie van werkervaring
• Check op teamvaardigheden
Technische Beoordeling
Strenge Vaardigheidsverificatie
Onze technische recruiters evalueren grondig de vaardigheden, ervaring en teamcompatibiliteit van elke kandidaat voordat ze worden gepresenteerd.
• Evaluatie van technische uitdagingen
• Validatie van werkervaring
• Check op teamvaardigheden
Direct op uw loonlijst
Jouw Team, Jouw Voorwaarden
Kandidaten komen als directe werknemers op uw loonlijst bij uw bedrijf zonder tussenpersoonrelaties, wat zorgt voor volledige teamintegratie.
• Volledige intergratie binnen uw HR organisatie
• Directe integratie van cultuur
• Focus op langdurige retentie
Direct op uw loonlijst
Jouw Team, Jouw Voorwaarden
Kandidaten komen als directe werknemers op uw loonlijst bij uw bedrijf zonder tussenpersoonrelaties, wat zorgt voor volledige teamintegratie.
• Volledige intergratie binnen uw HR organisatie
• Directe integratie van cultuur
• Focus op langdurige retentie
Direct op uw loonlijst
Uw Team,
Uw Voorwaarden
Kandidaten komen als directe werknemers op uw loonlijst bij uw bedrijf, zonder tussenpersonen, wat zorgt voor volledige teamintegratie.
• Volledige eigendom van werkgelegenheid
• Directe integratie van cultuur
• Focus op langdurige retentie
Direct op uw loonlijst
Jouw Team, Jouw Voorwaarden
Kandidaten komen als directe werknemers op uw loonlijst bij uw bedrijf zonder tussenpersoonrelaties, wat zorgt voor volledige teamintegratie.
• Volledige intergratie binnen uw HR organisatie
• Directe integratie van cultuur
• Focus op langdurige retentie
uur
Gemiddelde Match Tijd
We koppelen doorgaans cliënten binnen 48 uur aan talent.
%
Klanttevredenheid
Klantonderzoek onderstreept een prettige en resultaatgerichte samenwerking
%
Eerste Match Succes Ratio
Ratio van klanten die de eerste 3 profielen interviewen.
Success Only Payments
Betaal alleen bij succesvolle plaatsingen
Salarisbenchmarking
Huidige inzichten in de technologiesector
Retentie Focus
Langdurige plaatsingssucces
uur
Gemiddelde Match Tijd
We koppelen doorgaans cliënten binnen 48 uur aan talent.
%
Klanttevredenheid
Klantonderzoek onderstreept een prettige en resultaatgerichte samenwerking
%
Eerste Match Succes Ratio
Ratio van klanten die de eerste 3 profielen interviewen.
Success Only Payments
Betaal alleen bij succesvolle plaatsingen
Salarisbenchmarking
Huidige inzichten in de technologiesector
Retentie Focus
Langdurige plaatsingssucces
uur
Gemiddelde Match Tijd
We koppelen doorgaans cliënten binnen 48 uur aan talent.
%
Klanttevredenheid
Klantonderzoek onderstreept een prettige en resultaatgerichte samenwerking
%
Eerste Match Succes Ratio
Ratio van klanten die de eerste 3 profielen interviewen.
Success Only Payments
Betaal alleen bij succesvolle plaatsingen
Salarisbenchmarking
Huidige inzichten in de technologiesector
Retentie Focus
Langdurige plaatsingssucces
uur
Gemiddelde Match Tijd
We koppelen doorgaans cliënten binnen 48 uur aan talent.
%
Klanttevredenheid
Klantonderzoek onderstreept een prettige en resultaatgerichte samenwerking
%
Eerste Match Succes Ratio
Ratio van klanten die de eerste 3 profielen interviewen.
Success Only Payments
Betaal alleen bij succesvolle plaatsingen
Salarisbenchmarking
Huidige inzichten in de technologiesector
Retentie Focus
Langdurige plaatsingssucces
Groot Europees IT-Talent Netwerk
Groot Europees IT-Talent Netwerk
Groot Europees IT-Talent Netwerk
Groot Europees IT-Talent Netwerk
Groot Europees IT-Talent Netwerk
Groot Europees IT-Talent Netwerk
Toegang tot onze uitgebreide database van top IT Talent in Europa
Europese geografische reikwijdte
Ons IT-talentnetwerk bestrijkt belangrijke Europese techhubs, waardoor je toegang krijgt tot hooggekwalificeerde technische professionals in het hele continent.
%
West-Europa
VK, Duitsland, Frankrijk, Nederland, België, Luxemburg
%
Europese geografische reikwijdte
Spanje, Portugal, Italië, Griekenland
%
Oost-Europa
Polen, Roemenië, Bulgarije, Tsjechië
%
Noordse Regio
Zweden, Denemarken, Finland, Noorwegen
Database met 10.000+ IT Experts.
Ons netwerk omvat meer dan 10.000 voorgefilterde IT-professionals in heel Europa, die alle belangrijke technische specialiteiten en ervaringsniveaus bestrijken.
4.000 +
Backend Ontwikkelaars
2.700 +
Frontend Developers
1.800 +
AI en Data specialisten
1.500 +
Overige IT vakgebieden
Overzicht van de IT expertises
Onze database dekt de meeste specialisaties. Is er geen directe match dan gaan onze recruiters direct op zoek.
Softwareontwikkeling
0%
0%
Mobiele Ontwikkeling
0%
0%
Gegevens & Analytics
0%
0%
Infrastructuur & DevOps
0%
0%
Cybersecurity
0%
0%
Product en UX
0%
0%
Europese geografische reikwijdte
Ons IT-talentnetwerk bestrijkt belangrijke Europese techhubs, waardoor je toegang krijgt tot hooggekwalificeerde technische professionals in het hele continent.
%
West-Europa
VK, Duitsland, Frankrijk, Nederland, België, Luxemburg
%
Europese geografische reikwijdte
Spanje, Portugal, Italië, Griekenland
%
Oost-Europa
Polen, Roemenië, Bulgarije, Tsjechië
%
Noordse Regio
Zweden, Denemarken, Finland, Noorwegen
Database met 10.000+ IT Experts.
Ons netwerk omvat meer dan 10.000 voorgefilterde IT-professionals in heel Europa, die alle belangrijke technische specialiteiten en ervaringsniveaus bestrijken.
4.000 +
Backend Ontwikkelaars
2.700 +
Frontend Developers
1.800 +
AI en Data specialisten
1.500 +
Overige IT vakgebieden
Overzicht van de IT expertises
Onze database dekt de meeste specialisaties. Is er geen directe match dan gaan onze recruiters direct op zoek.
Softwareontwikkeling
0%
0%
Mobiele Ontwikkeling
0%
0%
Gegevens & Analytics
0%
0%
Infrastructuur & DevOps
0%
0%
Cybersecurity
0%
0%
Product en UX
0%
0%
Europese geografische reikwijdte
Ons IT-talentnetwerk bestrijkt belangrijke Europese techhubs, waardoor je toegang krijgt tot hooggekwalificeerde technische professionals in het hele continent.
%
West-Europa
VK, Duitsland, Frankrijk, Nederland, België, Luxemburg
%
Europese geografische reikwijdte
Spanje, Portugal, Italië, Griekenland
%
Oost-Europa
Polen, Roemenië, Bulgarije, Tsjechië
%
Noordse Regio
Zweden, Denemarken, Finland, Noorwegen
Database met 10.000+ IT Experts.
Ons netwerk omvat meer dan 10.000 voorgefilterde IT-professionals in heel Europa, die alle belangrijke technische specialiteiten en ervaringsniveaus bestrijken.
4.000 +
Backend Ontwikkelaars
2.700 +
Frontend Developers
1.800 +
AI en Data specialisten
1.500 +
Overige IT vakgebieden
Overzicht van de IT expertises
Onze database dekt de meeste specialisaties. Is er geen directe match dan gaan onze recruiters direct op zoek.
Softwareontwikkeling
0%
0%
Mobiele Ontwikkeling
0%
0%
Gegevens & Analytics
0%
0%
Infrastructuur & DevOps
0%
0%
Cybersecurity
0%
0%
Product en UX
0%
0%
Europese geografische reikwijdte
Ons IT-talentnetwerk bestrijkt belangrijke Europese techhubs, waardoor je toegang krijgt tot hooggekwalificeerde technische professionals in het hele continent.
%
West-Europa
VK, Duitsland, Frankrijk, Nederland, België, Luxemburg
%
Europese geografische reikwijdte
Spanje, Portugal, Italië, Griekenland
%
Oost-Europa
Polen, Roemenië, Bulgarije, Tsjechië
%
Noordse Regio
Zweden, Denemarken, Finland, Noorwegen
Database met 10.000+ IT Experts.
Ons netwerk omvat meer dan 10.000 voorgefilterde IT-professionals in heel Europa, die alle belangrijke technische specialiteiten en ervaringsniveaus bestrijken.
4.000 +
Backend Ontwikkelaars
2.700 +
Frontend Developers
1.800 +
AI en Data specialisten
1.500 +
Overige IT vakgebieden
Overzicht van de IT expertises
Onze database dekt de meeste specialisaties. Is er geen directe match dan gaan onze recruiters direct op zoek.
Softwareontwikkeling
0%
0%
Mobiele Ontwikkeling
0%
0%
Gegevens & Analytics
0%
0%
Infrastructuur & DevOps
0%
0%
Cybersecurity
0%
0%
Product en UX
0%
0%
IT Specialisaties waarbinnen we veel werven
IT Specialisaties waarbinnen we veel werven
IT Specialisaties waarbinnen we veel werven
IT Specialisaties waarbinnen we veel werven
We zijn gespecialiseerd en gedreven in het vinden van top IT Talent in o.a. de volgende vlakken.
Software
Frontend development
Back End Development
Full Stack Engineering
Embedded systems
QA Engineering
Mobiel
Native iOS-ontwikkeling
Native Android-ontwikkeling
Platformoverschrijdend (React Native)
Flutter Ontwikkeling
Mobiele Applicatie Architectuur
Data
Data Governance & Development
Machine Learning & AI
Data visie
Databasearchitectuur
Gegevensanalyse
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Software
Frontend development
Back End Development
Full Stack Engineering
Embedded systems
QA Engineering
Mobiel
Native iOS-ontwikkeling
Native Android-ontwikkeling
Platformoverschrijdend (React Native)
Flutter Ontwikkeling
Mobiele Applicatie Architectuur
Data
Data Governance & Development
Machine Learning & AI
Data visie
Databasearchitectuur
Gegevensanalyse
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Software
Frontend development
Back End Development
Full Stack Engineering
Embedded systems
QA Engineering
Mobiel
Native iOS-ontwikkeling
Native Android-ontwikkeling
Platformoverschrijdend (React Native)
Flutter Ontwikkeling
Mobiele Applicatie Architectuur
Data
Data Governance & Development
Machine Learning & AI
Data visie
Databasearchitectuur
Gegevensanalyse
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Software
Frontend development
Back End Development
Full Stack Engineering
Embedded systems
QA Engineering
Mobiel
Native iOS-ontwikkeling
Native Android-ontwikkeling
Platformoverschrijdend (React Native)
Flutter Ontwikkeling
Mobiele Applicatie Architectuur
Data
Data Governance & Development
Machine Learning & AI
Data visie
Databasearchitectuur
Gegevensanalyse
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Infrastructuur
Cloud Engineering
DevOps/SRE
Netwerkengineering
Systeembeheer
Helpdesk/ Ondersteuning
Cybersecurity
Cloudbeveiliging
Applicatiebeveiliging
Infrastructuurbeveiliging
Netwerkbeveiliging
Company governance
Product en UX
UI/UX Ontwerp
Visueel Ontwerp
Interactieontwerp
Gebruikersonderzoek
Productbeheer
Ons IT-wervingsproces
Ons IT-wervingsproces
Ons IT-wervingsproces
Ons IT-wervingsproces
Jouw pad naar nieuw IT Talent
Een gestroomlijnd talent acquisitie proces van gekwalificeerde IT-specialisten
Begrijpen van uw IT-eisen
We beginnen met een grondige consultatie om uw technische behoeften, teamdynamiek en organisatiecultuur te begrijpen.
Technische Vaardigheden Mapping
Gedetailleerde analyse van technologische stack en vaardighedenvereisten.
IT-marktanalyse
Techniek salarisonderzoek en beschikbaarheidsbeoordeling van talent.
Culturele Fit Beoordeling
Het begrijpen van uw ingenieurscultuur en teamdynamiek.
Wervingsstrategie
Duidelijke tijdslijnen en inkoopplannen opstellen.
Technisch
deel van talentwerving
We benutten ons technische netwerk en gespecialiseerde inkoopstrategieën om gekwalificeerde IT-kandidaten voor uw beoordeling te identificeren.
Benadering van Talent
Proactieve outreach naar gekwalificeerde technische professionals.
Referentie en skill check
Validatie van technische projecten en prestaties.
Technische Screening
Strikte evaluatie van technische capaciteiten.
Voorbereiden van kandidaten
Kandidaten informeren over uw technologie en bedrijf.
Interviews & Selectie
Jij leidt het interview- en selectieproces met onze ondersteuning, zodat je rechtstreeks kunt aannemen op de loonlijst van jouw bedrijf.
Interviewbeheer
Het coördineren van technische interviews en beoordelingen.
Aanbiedingsbeheer
Ondersteuning bij compensatiediscussies en aanbiedingen.
Volledige besluitvorming door klant
Jij neemt alle selectie- en aanstellingsbeslissingen.
Eigen nieuwe werknemer
IT-professionals sluiten zich bij uw team aan als uw werknemers.
Succesvol Integratie
Onze ondersteuning gaat door na de plaatsing om ervoor te zorgen dat uw nieuwe IT-teamlid succesvol integreert.
Integratieondersteuning
Hulp bij technische onboardingprocessen.
Drie maanden garantie
Mocht onverhoopt het geen goede match zijn binnen 3 maanden dan zoeken we (gratis) een geschikte vervanger.
Reguliere check-ins
Follow-ups met zowel de client als de nieuwe technologische aanstelling.
Voortdurende samenwerking
Voortdurende ondersteuning voor toekomstige IT-wervingsbehoeften.
Uw IT-eisen begrijpen
We beginnen met een grondige consultatie om uw technische behoeften, teamdynamiek en organisatiecultuur te begrijpen.
Technische Vaardigheden Mapping
Gedetailleerde analyse van technologische stack en vaardighedenvereisten.
IT-marktanalyse
Techniek salarisonderzoek en beschikbaarheidsbeoordeling van talent.
Culturele Fit Beoordeling
Het begrijpen van uw ingenieurscultuur en teamdynamiek.
Wervingsstrategie
Duidelijke tijdslijnen en inkoopplannen opstellen.
IT-Talent Werving
We benutten ons technische netwerk en gespecialiseerde inkoopstrategieën om gekwalificeerde IT-kandidaten voor uw beoordeling te identificeren.
Benadering van Talent
Proactieve outreach naar gekwalificeerde technische professionals.
Referentie en skill check
Validatie van technische projecten en prestaties.
Technische Screening
Strikte evaluatie van technische capaciteiten.
Voorbereiden van kandidaten
Kandidaten informeren over uw technologie en bedrijf.
Cliëntinterview en selectie
Jij leidt het interview- en selectieproces met onze ondersteuning, zodat je rechtstreeks kunt aannemen op de loonlijst van jouw bedrijf.
Interviewbeheer
Het coördineren van technische interviews en beoordelingen.
Aanbiedingsbeheer
Ondersteuning bij compensatiediscussies en aanbiedingen.
Volledige besluitvorming door klant
Jij neemt alle selectie- en aanstellingsbeslissingen.
Eigen nieuwe werknemer
IT-professionals sluiten zich bij uw team aan als uw werknemers.
Sucessvolle Integratie
Onze ondersteuning gaat door na de plaatsing om ervoor te zorgen dat uw nieuwe IT-teamlid succesvol integreert.
Integratieondersteuning
Hulp bij technische onboardingprocessen.
Drie maanden garantie
Mocht onverhoopt het geen goede match zijn binnen 3 maanden dan zoeken we (gratis) een geschikte vervanger.
Reguliere check-ins
Follow-ups met zowel de client als de nieuwe technologische aanstelling.
Voortdurende samenwerking
Voortdurende ondersteuning voor toekomstige IT-wervingsbehoeften.
Begrijpen van uw IT-eisen
We beginnen met een grondige consultatie om uw technische behoeften, teamdynamiek en organisatiecultuur te begrijpen.
Technische Vaardigheden Mapping
Gedetailleerde analyse van technologische stack en vaardighedenvereisten.
IT-marktanalyse
Techniek salarisonderzoek en beschikbaarheidsbeoordeling van talent.
Culturele Fit Beoordeling
Het begrijpen van uw ingenieurscultuur en teamdynamiek.
Wervingsstrategie
Duidelijke tijdslijnen en inkoopplannen opstellen.
Technisch
deel van talentwerving
We benutten ons technische netwerk en gespecialiseerde inkoopstrategieën om gekwalificeerde IT-kandidaten voor uw beoordeling te identificeren.
Benadering van Talent
Proactieve outreach naar gekwalificeerde technische professionals.
Referentie en skill check
Validatie van technische projecten en prestaties.
Technische Screening
Strikte evaluatie van technische capaciteiten.
Voorbereiden van kandidaten
Kandidaten informeren over uw technologie en bedrijf.
Interviews & Selectie
Jij leidt het interview- en selectieproces met onze ondersteuning, zodat je rechtstreeks kunt aannemen op de loonlijst van jouw bedrijf.
Interviewbeheer
Het coördineren van technische interviews en beoordelingen.
Aanbiedingsbeheer
Ondersteuning bij compensatiediscussies en aanbiedingen.
Volledige besluitvorming door klant
Jij neemt alle selectie- en aanstellingsbeslissingen.
Eigen nieuwe werknemer
IT-professionals sluiten zich bij uw team aan als uw werknemers.
Succesvol Integratie
Onze ondersteuning gaat door na de plaatsing om ervoor te zorgen dat uw nieuwe IT-teamlid succesvol integreert.
Integratieondersteuning
Hulp bij technische onboardingprocessen.
Drie maanden garantie
Mocht onverhoopt het geen goede match zijn binnen 3 maanden dan zoeken we (gratis) een geschikte vervanger.
Reguliere check-ins
Follow-ups met zowel de client als de nieuwe technologische aanstelling.
Voortdurende samenwerking
Voortdurende ondersteuning voor toekomstige IT-wervingsbehoeften.
Uw IT-eisen begrijpen
We beginnen met een grondige consultatie om uw technische behoeften, teamdynamiek en organisatiecultuur te begrijpen.
Technische Vaardigheden Mapping
Gedetailleerde analyse van technologische stack en vaardighedenvereisten.
IT-marktanalyse
Techniek salarisonderzoek en beschikbaarheidsbeoordeling van talent.
Culturele Fit Beoordeling
Het begrijpen van uw ingenieurscultuur en teamdynamiek.
Wervingsstrategie
Duidelijke tijdslijnen en inkoopplannen opstellen.
IT-Talent Werving
We benutten ons technische netwerk en gespecialiseerde inkoopstrategieën om gekwalificeerde IT-kandidaten voor uw beoordeling te identificeren.
Benadering van Talent
Proactieve outreach naar gekwalificeerde technische professionals.
Referentie en skill check
Validatie van technische projecten en prestaties.
Technische Screening
Strikte evaluatie van technische capaciteiten.
Voorbereiden van kandidaten
Kandidaten informeren over uw technologie en bedrijf.
Cliëntinterview en selectie
Jij leidt het interview- en selectieproces met onze ondersteuning, zodat je rechtstreeks kunt aannemen op de loonlijst van jouw bedrijf.
Interviewbeheer
Het coördineren van technische interviews en beoordelingen.
Aanbiedingsbeheer
Ondersteuning bij compensatiediscussies en aanbiedingen.
Volledige besluitvorming door klant
Jij neemt alle selectie- en aanstellingsbeslissingen.
Eigen nieuwe werknemer
IT-professionals sluiten zich bij uw team aan als uw werknemers.
Sucessvolle Integratie
Onze ondersteuning gaat door na de plaatsing om ervoor te zorgen dat uw nieuwe IT-teamlid succesvol integreert.
Integratieondersteuning
Hulp bij technische onboardingprocessen.
Drie maanden garantie
Mocht onverhoopt het geen goede match zijn binnen 3 maanden dan zoeken we (gratis) een geschikte vervanger.
Reguliere check-ins
Follow-ups met zowel de client als de nieuwe technologische aanstelling.
Voortdurende samenwerking
Voortdurende ondersteuning voor toekomstige IT-wervingsbehoeften.
Top bedrijven waarmee we al samenwerken
Top bedrijven waarmee we al samenwerken
Top bedrijven waarmee we al samenwerken
Top bedrijven waarmee we al samenwerken
Voorbeelden van Nederlandse bedrijven die we actief ondersteunen.
Archipel is een hooggroeiend bedrijf dat zowel organisch groeit als door overnames. We hadden een partner nodig die ons kon ondersteunen in onze groei. Blue Code hielp ons bij het opbouwen van twee teams in Alicante.
Vooral het laatste team (een Ruby on Rails Squad) was bijna onmogelijk te vinden in Nederland en het werd op tijd voor de deadline beheerd door onze Spaanse partner. De Spaanse teams zijn volledig geïntegreerd in ons bedrijf en presteren zeer goed.
Chris Baselmans (CTO – Archipel)
CreditDevice is een snelgroeiende Nederlandse fintech onderneming die verschillende diensten rondom kredietbeheersoftware aanbiedt.
Onze groeisnelheid werd beperkt omdat we de juiste ontwikkelaars in Nederland niet konden vinden. Een goede contactpersoon vertelde me over Blue Code.
We besloten om hen uit te proberen en nu hebben we een volledig team dat vanuit Alicante werkt en we zijn van plan om dit team op korte termijn verder uit te breiden.
Robbert Geluk (CEO – CreditDevice)
Overige recruitment oplossingen
Overige recruitment oplossingen
Overige recruitment oplossingen
Overige recruitment oplossingen
aast Werving & Selectie bieden we ook andere vormen aan van IT-Talent inzet zoals freelancers, nearshoring en projectmatig werk.
Vind de juiste match
Ons intelligent matchingsysteem brengt top IT Talent in contact met us IT behoeften.
2,500+ succesvolle plaatsingen
97% klanttevredenheid
Wereldwijd netwerk van top Talenten
Zoekt u IT Talent?
Ben je een IT specialist?
Outsource uw IT-recruitment naar ons
Laat ons weten welk soort talent je zoekt om aan te werven en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
Zoekt u IT Talent?
Ben je een IT specialist?
Outsource uw IT-recruitment naar ons
Laat ons weten welk soort talent je zoekt om aan te werven en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
Vind de juiste match
Ons intelligent matchingsysteem brengt top IT Talent in contact met us IT behoeften.
2,500+ succesvolle plaatsingen
97% klanttevredenheid
Wereldwijd netwerk van top Talenten
Zoekt u IT Talent?
Ben je een IT specialist?
Outsource uw IT-recruitment naar ons
Laat ons weten welk soort talent je zoekt om aan te werven en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
Vind de juiste match
Ons intelligent matchingsysteem brengt top IT Talent in contact met us IT behoeften.
2,500+ succesvolle plaatsingen
97% klanttevredenheid
Wereldwijd netwerk van top Talenten
Zoekt u IT Talent?
Ben je een IT specialist?
Outsource uw IT-recruitment naar ons
Laat ons weten welk soort talent je zoekt om aan te werven en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
Vind de juiste match
Ons intelligent matchingsysteem brengt top IT Talent in contact met us IT behoeften.
2,500+ succesvolle plaatsingen
97% klanttevredenheid
Wereldwijd netwerk van top Talenten
Zoekt u IT Talent?
Ben je een IT specialist?
Outsource uw IT-recruitment naar ons
Laat ons weten welk soort talent je zoekt om aan te werven en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
Vind de juiste match
Ons intelligent matchingsysteem brengt top IT Talent in contact met us IT behoeften.
2,500+ succesvolle plaatsingen
97% klanttevredenheid
Wereldwijd netwerk van top Talenten
Zoekt u IT Talent?
Ben je een IT specialist?
Outsource uw IT-recruitment naar ons
Laat ons weten welk soort talent je zoekt om aan te werven en we nemen binnen 24 uur contact met je op.
Laten we iets echt bouwen.
Onze kantoren
Amsterdam
P.C. Hooftstraat 147
+31 64327 4444
info@wearebluecode.com
Alicante
Blue Code Tech & Feel
2025 All rights reserved.
Laten we iets echt bouwen.
Onze kantoren
Amsterdam
P.C. Hooftstraat 147
+31 64327 4444
info@wearebluecode.com
Alicante
Blue Code Tech & Feel
2025 All rights reserved.
Laten we iets echt bouwen.
Onze kantoren
Amsterdam
P.C. Hooftstraat 147
+31 64327 4444
info@wearebluecode.com
Alicante
Blue Code Tech & Feel
2025 All rights reserved.
Laten we iets echt bouwen.
Onze kantoren
Amsterdam
P.C. Hooftstraat 147
+31 64327 4444
info@wearebluecode.com
Alicante
Blue Code Tech & Feel
2025 All rights reserved.